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湖南法治報(bào)訊（通訊員 劉媛）公司公章是公司開展對(duì)外活動(dòng)的有效印鑒和業(yè)務(wù)憑證，具有法律效力。近日，邵東法院審理了一起因公章引起的勞動(dòng)糾紛，不僅有效維護(hù)了勞動(dòng)者合法權(quán)益，增強(qiáng)了企業(yè)法律意識(shí)，也凈化了營商環(huán)境。

據(jù)悉，案外人郭某通過借用被告鑫某公司資質(zhì)，與被告信某公司簽訂了勞務(wù)分包協(xié)議，承包了邵東市區(qū)域的戶用光伏的整體施工。郭某招用原告盧某進(jìn)行光伏板安裝，后盧某在光伏板安裝過程中受傷。原告盧某以被告兩公司為被申請(qǐng)人，向邵東市勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，不予受理后，盧某不服訴至本院，要求被告鑫某公司承擔(dān)用工主體責(zé)任。

法院經(jīng)審理認(rèn)為，勞動(dòng)和社會(huì)保障部《關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》（勞社部發(fā)[2005]12號(hào)）第四條規(guī)定：“建筑施工、礦山企業(yè)等用人單位將工程（業(yè)務(wù)）或經(jīng)營權(quán)發(fā)包給不具備用工主體資格的組織或自然人，對(duì)該組織或自然人招用的勞動(dòng)者，由具備用工主體資格的發(fā)包方承擔(dān)用工主體責(zé)任?！卑竿馊斯巢痪邆溆霉ぶ黧w資格，故按照規(guī)定應(yīng)由被告鑫某公司對(duì)原告盧某承擔(dān)用工主體責(zé)任。被告鑫某公司將公司公章、營業(yè)執(zhí)照、開戶證明等交由案外人郭某，其應(yīng)對(duì)郭某以公司名義從事的民事行為承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。遂依法判決被告湖南鑫某公司對(duì)原告盧某承擔(dān)用工主體責(zé)任。

此外，根據(jù)《關(guān)于在審理經(jīng)濟(jì)糾紛案件中涉及經(jīng)濟(jì)犯罪嫌疑若干問題的規(guī)定》，單位不得將業(yè)務(wù)介紹信、合同專用章和蓋有公章的空白合同書出借給個(gè)人。個(gè)人利用此進(jìn)行犯罪活動(dòng)給他人造成經(jīng)濟(jì)損失的，對(duì)個(gè)人要追究刑事責(zé)任，出借單位要承擔(dān)賠償責(zé)任。因此，企業(yè)必須加強(qiáng)法律意識(shí)，建立健全公章管理制度。

責(zé)編：樊芳

一審：樊芳

二審：伏志勇

三審：萬朝暉

來源：湖南法治報(bào)